高校行政工作效率影响因素调查问卷
欢迎参加本次答题
您认为影响工作效率最重要的原因是
- 管理流程不清,办事走弯路
- 工作职责不明,部门协调困难,延误工作时间
- 上级领导分配任务不均衡,多次更改
- 岗位工作内容比较无趣,导致员工积极性不高
您认为哪些方式将有助于提高您的工作热情
- 公平、及时、恰当的激励和鼓励
- 良好的团队氛围和团队协作精神
- 加强内部竞争,实现员工的优胜劣汰
- 不断参加培训,获得与岗位相关的知识
您最希望单位提供的福利是
- 定期的全员体检
- 员工课外学习进修费用的部分报销
- 丰富多彩的员工活动
如果培训没有达到预期的成效,您认为其原因是什么
- 培训内容不能学以致用
- 讲师水平有限
- 培训内容与职能不符
- 培训场地条件不好
您的上级领导给您安排的工作量饱和度
- 100%以上
- 100%
- 50%——100%
- 0——50%