1.从企业发展的实际需求来看,贵公司当前更需要的防灾减灾人才学历要求是
2.近三年贵公司招聘应届防灾减灾毕业生占据招聘人员的百分比约是
3.贵单位一般是通过哪些渠道接受防灾减灾类人才(多选)
- 网络招聘
- 学校推荐及学校举办的供需见面会
- 人才市场招聘会
- 中介公司
- 报纸广告
- 毕业生自我推荐
4.从用人单位的角度看,下列哪些因素对防灾减灾人才应聘成败的影响较大(多选)
- 学习成绩
- 学校及学位
- 工作实习经历
- 各类资格证书或上岗证书
- 个人综合素质与个人修养
5.在众多的应聘者中,相同条件下贵单位会优先选择哪类应聘者(多选)
- 拥有各种资格证书
- 拥有较好的外表气质
- 有工作经验
- 学生干部
- 专业对口
6.贵单位最关注防灾减灾毕业生的哪类学习成绩(多选)
- 基础课成绩
- 专业课成绩
- 英语成绩、计算机成绩
- 实践、实习成绩
8.贵单位在招聘时对防灾减灾类毕业生的毕业院校和专业的看法是
- 学校与专业仅供参考,能适合工作岗位就行
- 学校牌子更重要
- 毕业生所学专业更重要
- 两者同等重要
10.您认为用人单位招不到理想的防灾减灾类毕业生,主要是(多选)
- 学校专业设置与市场需求存在差异
- 许多毕业生的目标就业地域和职业过去集中
- 大学生综合素质不高
- 企业用人需求与学生就业意向存在巨大差异
- 人才市场不健全,就业信息不对称
11.您认为大学生最需要在哪些方面提高自己以符合贵单位的要求(多选)
- 专业知识
- 合作能力
- 责任感
- 心理素质
- 职业道德
- 实践经验
- 综合素质