主管培训需求调查
为了设计出满足市场需求的课程，了解主管/准主管的培训需求，特制作此问卷，感谢您抽出2分钟时间填写，谢谢您的支持！！
1.您认为主管/准主管最需要具备的能力（单选）
  • 增员选才
  • 辅导训练
  • 团队管理
2.您认为在【增员选才】版块，哪些技能是主管必须掌握的？（多选）
  • 选才的能力
  • 招募的能力
  • 主管自身的影响力
  • 其他
其他（您的补充）
3.您认为在【辅导训练】版块应有哪些内容？（多选）
  • 一对一辅导的技巧
  • 团队辅导
  • 会议经营
  • 其他
其他（您的补充）
4.您认为在【团队管理】版块哪些内容是必要的？（多选
  • 绩效管理
  • 目标管理
  • 活动量管理
  • 小组日常管理
  • 主管时间管理
  • 其他
其他（您的补充）
5.对主管的技能培训，您有哪些想法与建议？
6.您的主管年资
  • 1-2年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • 10年以上
  • 准主管
7.您的姓名（选填）
由小数据xiaosj.cn提供支持